府谷农村信用合作志

府谷农村信用合作志

内容时限
1952-0000
出版时间
2006年11月
编者
府谷农村信用合作志编纂委员会
格式
PDF
费用
25 元

简介

本志记述了府谷农村信用合作社的各项工作情况。包括组织建设、队伍建设、制度建设、事业建设、文化建设。

目录 共 719 项

封面
与时俱进创辉煌
府谷农村信用合作志
图片
  • 《府谷农村信用合作志》编纂委员会
  • 《府谷农村信用合作志》编辑部
  • 陕西省委书记李建国为全省农村信用社题词
  • 原陕西省农村信用社联全社理事长史东发题词
  • 陕西省农村信用社联合社主任季钧为题词
  • 榆林市政府副市长白玉仁题词
  • 原府谷县人民政府县长(现榆林市委秘书长尚洪泽)题词
  • 原府谷县委书记高岖题词
  • 县委书记钱劳动题词
  • 县人在主任王爱清题词
  • 县政协主席段裕田题词
  • 张文郁题词
  • 府谷县农村信合网点分布图
  • 省联社原理事长史东发在府谷镇阴塔村视察工作(2000.6.29)
  • 史东发理事长为府谷联社题词
  • 省联社原理事长严冰来府谷联社观察工作(2003.7.18)
  • 省联社原理事长贾湘来府谷视察工作(左为在展览室;右为同信用社职工交谈)(2005.3.18)
  • 省联社理事长杨建新来府谷视察工作
  • 省联社主任季钧为在府谷黄甫镇扶贫点调研(2005.9.4)
  • 省联社文瑞盈副主任同府谷城关信用社主任张玉山交谈
  • 文瑞盈副主任在黄甫信用社调研(2005.8.7)
  • 原榆林市委常委、组织部长刘培仓来府谷联社检查党建工作 (2003年9月27日)
  • 原府谷县委书记(现榆林市副市长白玉仁同联社理事长王文礼交谈)
  • 原府谷县政府县长尚洪泽(现榆林市委秘书长)在联社档案室
  • 原府谷县委收记高岖了解联社工作情况
  • 县委书记钱劳动同信用联社领导亲切交谈
  • 府谷县人大主任王爱清、政协主席段裕田在高石崖信用社了解存贷业务
  • 府谷县人民政府县长张惠荣在联社调研信贷情况
  • 府谷联社档案室晋升为省一级档案室,市档案馆馆长尚秋英来府谷检查验收并合影留念(2000.8.10)
  • 榆林市人行行长杜成林、副行长马军伟在府谷调研(2003.10.15)
  • 陕西省信用联社榆林办事处主任白文俊在支扶企业恒源发电厂(2002年)
  • 县联社领导班子成员(左起:副主任曹文玉、理事长、党委书记王文礼、主任张占荣、监事长王平生)
  • 1998年前联社领导班子成员
  • 1999年至2003年联社领导班子
  • 农行、联社分设时领导班子成员合影(1996.10.18)
  • 一年一度工作会
  • 农村信用社工作会上主任王文礼同各基层信用社签订责任书(2004年)
  • 农村信用社工作会上主任张占荣与基层单位签订责任书(2005年)
  • 榆林市推广农户小额信贷暨创建信用村(镇)工作现场会在府谷召开(2002)年
  • 联社党委扩大会
  • 联社召开支农工作暨抗旱救灾工作专题会(2002年)
  • 迎双节——联社召开老干部座谈会
  • 财务培训班
  • 业务技术考试
  • 举办学习贯彻“中央一号”文件学习班
  • 县联社举办创五型单位政治夜校
  • 中共府谷县信用联计委员会第一次代表大会纪念(一九九九年)
  • 庆祝农村信用社成立45周年暨信合大楼建成开业典礼大会
  • 共商信贷支农大计
  • 县政协常委、联社理事长王文礼在政协六届四次会上作专题发言
  • 庆祝农村信用社成立五十周年市、县领导及有关部门负责人同联社全体成员合影(2001)
  • 基层信用社社员代表大会
  • 举手表决行使社员的权利
  • 联社理事长王文礼在孤山集市上宣传
  • 主任张占荣在营业部了解存贷业务
  • 主任班勇同高石崖农民交谈
  • 监事长王平生在大西红焦化厂化验室
  • 副主任曹文玉在木瓜向群众宣传存贷业务
  • 原副主任余清才在清水养殖场了解情况
  • 法院和联社建立了密切的关系,经常在一起座谈业务并为信贷工作保驾护航。
  • 联社为感谢法院的支持和帮助,赠送了牌匾
  • 检察院反贪局长张玉林为联社职工讲述预防职务犯罪
  • 抓住各种场合宣传信贷工作(右为府谷县物资交流大会)
  • 联社各单位都设立服务监督台
  • 联社展览室一角
  • 专栏之一
  • 联社领导在扶持的金利源集团公司电厂、水泥厂调研
  • 联社主任王文礼一行同天龙镁业公司总经理刘维斌交谈
  • 联社扶持的恒源发电厂
  • 王文礼在曾经扶持的振华铁厂
  • 省、市、县联社领导听取恒源煤焦电化公司董事长王乃荣介绍企业循环经济运作情况
  • 扶持的东阳商场(左)
  • 宇华景超市(右)
  • 孤山镇岳家寨蔬菜大棚
  • 养羊基地
  • 养鸡厂
  • 曾扶持的西翔特种养殖厂
  • 大岔育苗基地
  • 信合服务深入民心
  • 孤山信用社原主任闫守彬在花沙塔村上门办理存贷业务,并为信用户挂牌
  • 大岔信用社的同志在田间地头办理业务
  • 黄甫信用社原主任王越飞在太家沟村为群众咨询
  • 基层信用社不断扩建、新修。
  • 图为老高川信用社公办大楼落成剪彩仪式
  • 职工家属楼
  • 中国世纪大采风获奖代表王文礼受到国家领导人接见(2001.1.2)
  • 联社主任王文礼出席全省信用社体制改革暨经营管理工作会(1997.3.18)
  • 全市信合与农行分设脱钩会留影(王文礼主任出席)(1996.9.28)
  • 人秘科全体同志(前左三为科长贾联耀)
  • 财务科全体同志(中为科长李文耀)
  • 业务科全体同志(中为科长乔虎)
  • 保卫科全体同志(左二为科长柴永华)
  • 稽核科全体同志(右为科长王越飞)
  • 信用联社营业部
  • 前左四为主任闫守彬
  • 中为副主任柳向廉
  • 南路分社
  • 城关信用社领导班子成员 主任张玉山(中)(右图为原班子成员)
  • 城关信用社营业部
  • 东路分社
  • 城区信用社
  • 领导班子成员(中为主任白永河)
  • 城区信用社河滨分社
  • 高石崖信用社
  • 高石崖信用社机构分设时全体合影(2005)
  • 高石崖信用社及分社领导成员
  • 中滩分社
  • 三忻分社
  • 花西分社
  • 新民信用社
  • 领导成员(左为主任赵富强)
  • 武家庄信用社旧址
  • 武家庄信用社
  • 左为主任孙利荣
  • 三道沟信用社旧址
  • 三道沟信用社上图为主任王庆华
  • 上图右为主任段燚
  • 墙头信用社
  • 墙头信用社旧址
  • 左二为主任武智
  • 黄甫信用社
  • 黄甫信用社旧址
  • 付家焉信用社
  • 左为主任李建社
  • 庙沟门信用社旧址
  • 庙沟门信用社左图左二为原主任温贾留柱
  • 右二为主任李玉良
  • 老高川信用社
  • 孤山信用社及领导成员(左为主任杨剑峰)
  • 孤山信用社旧址
  • 上图左二为主任张凤耀
  • 哈镇信用社旧址
  • 哈镇信用社
  • 前左为主任贺树林
  • 大昌汗信用社
  • 大昌汗信用社旧址
  • 左二为主任张锁军
  • 麻镇信用社
  • 麻镇信用社旧址
  • 赵五家湾信用社
  • 左为主任闫文
  • 赵五家湾信用社旧址
  • 上图右二为主任杨培勇
  • 清水信用社
  • 木瓜信用社
  • 中为主任岳如江
  • 大岔信用社
  • 中为主任吴继雄
  • 大岔信用社旧址
  • 田家塞信用社
  • 左一为主任王社利
  • 左为主任柴果扣
  • 海则庙信用社
  • 海则庙信用社旧址
  • 中为主任何智元
  • 古城信用社
  • 王家墩信用社
  • 右为主任段老虎
  • 王家墩信用社旧址
  • 中为主任温宝荣
  • 碛塄信用社
  • 联社职工帮贫济困踊跃捐资为贫困户、病灾户排忧解难。
  • 有意义的合影。图为联社领导成员同帮扶的贫困户在一起。
  • 把面粉送给贫困户
  • 联社积极扶持。“三农”右图为把化肥送到帮扶的黄甫镇庄则村
  • 左图为把饮料粉碎机送到赵五家湾乡石峡梁村,帮助该村发展畜牧业。
  • 联社扶贫井解决了黄甫前村和后村的人畜饮水和浇灌问题
  • 参加县上举行的知识竞赛
  • 职工做早操
  • 全市小额信货现场会联欢晚会上理事长王文礼亦献歌一首(左上)
  • 举办文艺晚会活跃职工文化生活
  • 联社新年联欢晚会上职工登台献艺
  • 元霄佳节信用联社既搞文娱宣传,又丰富群众的文化生活
  • 建设初期信用社使用的现金日记账
  • 建设初期放款总账
  • 信用社贷款手续凭证
  • 建设初期存款总账
  • 王沙峁信用社存档的上级文件、总结报告(1961)
  • 麻镇信用社杜庄则信用分部活期有奖储蓄存折(1960)
  • 麻镇信用社蔺家坪信用分部活期存款存折(1959)
  • 城关信用社社员股全证(1961)
  • 麻镇信用社刘家坪业务站活期储蓄存折(1959)
  • 1961年新民公社沙峁信用合作社有息储蓄折
  • 1955年麻镇信用合作社社员入股金证
  • 麻镇信用社使用的社员存款活动存折(1959)
  • 麻镇信用社活期存款存折(1956)
  • 社员存款活期存折
  • 社员存款活期存折
  • 新民信用社取款借据(1959)
  • 新民信用社银行取款的支票存根(1961)
  • 2005年 信用社使用的储蓄存款、取款凭条
  • 麻镇信用社蔺家坪业务站定期存单(三联式)
  • 新民镇场庄则信用合作社定期存单(1958)
  • 荣誉证是工作业绩的体现
序
前言
目录
概述
大事记
第一编组织建设
  • 第一章机构沿革
    • 第一节中国早期的信用合作
      • 一、高利贷的产生与盛行
      • 二、传统民间信用形式的产生
      • 三、早期信用合作的实践
    • 第二节信用合作事业的创建
      • 一、民主革命时期的信用合作
      • 二、信用合作社的成立
      • 三、实现信用合作化
      • 四、信用社下放到人民公社
      • 五、以阶级斗争为纲整顿信用社
      • 六、信用社交由贫下中农管理
      • 七、把信用社变为国家银行的基层机构
      • 八、改革为信用合作社增添了活力
      • 九、商品经济条件下的信用合作社
    • 第三节信用合作管理体制沿革
  • 第二章机构建设
    • 第一节乡镇农村信用合作社
      • 一、农村信用社的任务、地位和作用
      • 二、农村信用社的组织和机构设置
        • 墙头信用社第三届社员代表大会留影
        • 墙头信用社理监事会成员合影
        • 哈镇信用社第六届社员代表会留念
        • 史憨田副主任参加大岔信用社第六届社员代表大会
      • 三、基层信用社
        • 府谷县城区信用社历年主要业务发展状况及人员数量情况
    • 第二节县级信用合作联社
      • 一、县联社的建立和发展
      • 二、县联社的性质和职能
      • 三、领导更迭与内部机构
  • 第三章党的建设
    • 第一节中国共产党
      • 一、党的组织建设
      • 二、党支部(党员)先锋模范作用的发挥
      • 三、不断完善制度,保证党的工作有序进行
      • 四、书记更迭
    • 第二节群团组织
      • 一、工会组织
      • 二、妇女组织
      • 三、工会工作制度
    • 第三节近年来党委的重点工作
      • 一、党建工作
      • 二、党风廉政建设
      • 三、精神文明建设
      • 四、“三讲”、“四教育”纪实
      • 五、关爱职工,实现双赢
      • 六、联社女工委,撑起半边天
      • 七、社会治安综合治理
      • 八、创建“五型”机关
      • 九、保持共产党员先进性教育活动
  • 第四章权力机构
    • 第一节传统的民主管理
    • 第二节社员(代表)大会
      • 一、社员(代表)大会的性质与职权
      • 二、社员代表的选举
      • 三、社员(代表)大会的召开
    • 第三节县联社历届代表大会
      • 一、第一届社员代表大会
      • 二、第二届社员代表大会
      • 三、第三届社员代表大会
      • 四、第四届社员代表大会
    • 第四节职工民主管理
      • 民主评议领导班子一年的工作
      • 民主评议领导班子一年的工作
第二编队伍建设
  • 意气奋发
  • 第一章职工队伍
    • 第一节发展概况
    • 第二节人员编制
      • 一、建社初期
      • 二、人民公社时期
      • 三、人民银行管理阶段
        • 1975年,墙、麻、古、黄、清东五社主任合影
      • 四、1980-1996年9月,农业银行管理阶段
      • 五、行社脱钩 自我管理阶段
    • 第三节人员结构
      • 一、文化结构
      • 二、专业工作年限
      • 三、技术职称
      • 四、性别比例
      • 五、员工身份
      • 六、行政序列
      • 七、政治面貌
        • 员工素质结构
        • 农村信用社各个时期人员结构情况表
  • 第二章工资福利
    • 第一节工资待遇
      • 一、农村信用社的工资待遇
      • 二、农村信用社的工资制度改革
    • 第二节福利待遇
      • 一、职工福利费用
      • 二、职工福利内容
      • 三、业余文体活动
        • 附图1
        • 附图2
  • 第三章人才开发
    • 第一节职工教育
      • 职工要经常性地接受培训学习
      • 会计学习班合影
      • 一、政治理论
      • 二、科学文化知识
      • 三、专业知识
        • 附图
    • 第二节岗位培训
      • 陕西农行学校信用社新会计制度师资培训班结业留念1993.10
      • 府谷县信用联社第四届业务技术比赛合影留念
    • 第三节社队财务辅导
      • 一、人员机构设置
      • 二、会计培训工作
      • 三、财务设置
      • 四、民主理财
    • 第四节使用人才
      • 一、人才的重要性
      • 二、选才与用人
    • 第五节人才输出
      • 一、人才培养
      • 二、人才输出
        • 余清才
          • 附图
        • 班勇
          • 附图
      • 三、“信合”老兵
        • 张文郁
          • 附图
        • 史憨田
          • 附图
        • 倪志钦
          • 附图
        • 张茂盛
          • 附图
        • 张海亮
          • 附图
        • 王高正
          • 附图
        • 苏应和
          • 附图
        • 张尚德
          • 附图
        • 张亮亮
          • 附图
        • 刘治纲
          • 附图
        • 余增信
          • 附图
        • 张占山
          • 附图
  • 第四章职工管理
    • 第一节职工来源及用人制度
      • 一、全民用工
      • 二、合同用工
      • 三、代办员用工
      • 四、临时用工
      • 五、内部员工家属的招聘
    • 第二节职工聘用、调配、奖惩
      • 一、职工聘用
      • 二、职工调配
      • 三、职工奖惩
        • 附图1
        • 附图2
        • 附图3
        • 附图4
        • 附图5
      • 四、退休、退职、死亡生活安置
        • 每年春节前均要召开一次老干部座谈会
    • 第三节专业技术职称评定聘任
  • 第五章人事制度的改革
  • 第六章员工风采
    • 王文礼
      • 附图
    • 张占荣
      • 附图
    • 王平生
      • 附图
    • 曹文玉
      • 附图
    • 杨继生
      • 附图
    • 张玉山
      • 附图
    • 贾联耀
      • 附图
    • 李文耀
      • 附图
    • 王越飞
      • 附图
    • 柴永华
      • 附图
    • 张媚小
      • 附图
    • 柴果如
      • 附图
    • 王凤鸣
      • 附图
    • 王庆华
      • 附图
    • 贺树林
      • 附图
    • 闫占年
      • 附图
    • 王小平
      • 附图
    • 吴翠英
      • 附图
    • 杨剑锋
      • 附图
    • 吴继雄
      • 附图
    • 郝亮则
      • 附图
    • 温保荣
      • 附图
    • 苏新强
      • 附图
    • 陈彩霞
      • 附图
    • 吴美英
      • 附图
    • 杨建林
      • 附图
    • 杨翠芳
      • 附图
    • 刘彩霞
      • 附图
    • 张凤耀
      • 附图
    • 赵富强
      • 附图
    • 王玉则
      • 附图
    • 岳如江
      • 附图
    • 温贾留柱
      • 附图
    • 闫守彬
      • 附图
    • 白永河
      • 附图
    • 李建社
      • 附图
    • 张振文
      • 附图
    • 张明霞
      • 附图
    • 郝治国
      • 附图
    • 苏文琴
      • 附图
    • 李兰珍
      • 附图
    • 郝艳芳
      • 附图
    • 杨艳君
      • 附图
    • 韩来顺
      • 附图
    • 韩乐山
      • 附图
    • 李鹏梓
      • 附图
    • 杨培勇
      • 附图
    • 张锁军
      • 附图
    • 姚静
      • 附图
第三编制度建设
  • 第一章规章制度
    • 第一节行政管理
      • 一、机关工作制度
      • 二、学习制度
      • 三、文秘管理制度
      • 四、档案管理制度
      • 五、车辆管理制度
    • 第二节业务管理
      • 一、农村信用社信贷管理暂行规定
      • 二、农村信用社不良贷款管理暂行规定
      • 三、高风险、资不抵债农村信用社综合治理办法(试行)
      • 四、农村信用社两呆贷款责任台帐制度
    • 第三节财务管理
      • 一、农村信用社会计基本制度
      • 二、农村信用社出纳制度
      • 三、财务管理制度
      • 四、有价单证及重要空白凭证管理制度
      • 五、会计达标升级工作制度
      • 六、信用代办站管理制度
    • 第四节内控管理
      • 一、稽核纪检
      • 二、安全保卫
  • 第二章岗位职责
    • 第一节管理人员
      • 一、党委书记岗位职责
      • 二、理事长(主任)岗位职责
      • 三、联社监事长岗位职责
      • 四、联社副主任岗位职责
      • 五、人秘科科长岗位职责
      • 六、业务科长岗位职责
      • 七、财务科长岗位职责
      • 八、稽核科科长岗位职责
      • 九、保卫科长岗位职责
      • 十、基层信用社主任岗位职责
    • 第二节机关人员
      • 一、打字收发员岗位职责
      • 二、档案人员岗位职责
      • 三、保卫人员岗位职责
      • 四、门卫人员岗位职责
      • 五、押运人员岗位职责
      • 六、守库人员岗位职责
    • 第三节业务人员
      • 一、营业部主任岗位职责
      • 二、信用社副主任岗位职责
      • 三、会计员岗位职责
      • 四、出纳员岗位职责
      • 五、储蓄专柜操作员岗位职责
      • 六、信贷员岗位职责
      • 七、复核员岗位职责
第四编事业建设
  • 第一章经营管理
    • 府谷县农村合作金融工作会议留念
    • 第一节经营目标
      • 一、经营目标的分类
      • 二、经营目标的确定
      • 三、经营目标的实现
      • 四、信贷计划编制程序
      • 五、现金计划
    • 第二节经营核算指标
      • 一、经营状况指标
      • 二、经营成果指标
    • 第三节员工必要业务量
      • 一、必要业务量的重要性
      • 二、必要存款业务量
    • 第四节经营状况分析
      • 一、资金来源分析
      • 二、资金运用分析
      • 三、财务收支分析
      • 四、队伍状况的分析
    • 第五节扭亏增盈策略
      • 一、强化信贷管理
      • 二、改善负债结构
      • 三、严格费用开支
      • 四、加强内部管理
    • 第六节经营发展策略
      • 一、市场定位
      • 二、转变观念
      • 三、创新经营机制
  • 第二章股金
    • 第一节入股
      • 一、入股原则
      • 二、股金发展
      • 三、增股扩股
      • 四、退股、继承、分割、转让与馈赠
    • 第二节农村信用社股金的性质和种类
      • 一、股金的性质
      • 二、股金的种类
    • 第三节股金分红及分红的办法
      • 一、股金分红
      • 二、股金分红的意义和作用
      • 三、历年分红办法
    • 第四节信用社股金各时期的发展变化情况
      • 附全县信用社历年股金统计表 单位:万元
  • 第三章存款
    • 第一节存款管理
      • 一、信用社组织存款的意义
      • 二、储蓄存款的政策
      • 三、储蓄存款的原则
    • 第二节存款的种类
      • 一、按存款期限划分
      • 二、按存款对象划分
    • 第三节各个时期的存款状况
      • 一、建社初期
      • 二、大跃进时期
      • 三、“文革”时期
      • 四、农业银行管理时期
      • 五、自我管理时期
      • 府谷县农村信用社2005年各项存款情况分析表 单位:仟元、%
      • 府谷县农村信用社历年存款情况统计表 单位:万元
      • 农村信用社历年存款利率调整表 月息%
  • 第四章贷款
    • 第一节贷款管理
      • 一、信用社贷款的政策原则
      • 二、农村信用社的贷款制度
      • 三、信用社贷款的对象
      • 四、信用社贷款的条件
      • 五、农村信用社贷款的种类
    • 第二节农业生产、生活贷款
      • 一、五十年代至六十年代
      • 二、七十年代至八十年代
      • 三、成立县级信用合作联合社后
      • 四、辉煌的十年
    • 第三节企业贷款
      • 一、农村企业的特点
      • 二、企业贷款的内容
      • 三、农村企业贷款管理
      • 四、积极扶持,企业进步
    • 第四节支农再贷款
    • 第五节富民兴社创双赢
      • 附图
      • 一、打造农民银行
        • 附图
      • 二、创建信用村镇
      • 三、信用创建得民心
        • 附图
      • 四、促进产业结构调整
        • 附图
      • 府谷县农村信用社历年贷款情况统计表 单位:万元
      • 府谷县农村信用社2005年存、贷款余额走势图 单位:仟元
      • 府谷县农村信用社2005年12月末各信用社存、货款余额对比
      • 府谷县农村信用社2005年12月贷款质量结构图
      • 府谷县农村信用社2005年12月贷款投向结构图
      • 2005年末各信用社货款情况统计表 单位:仟元、%
      • 2005年末各信用社不良贷款统计表 单位:仟元、%
      • 2005年末各信用社农业贷款统计表 单位:仟元、%
      • 信用社历年贷款利率表
  • 第五章财务与会计
    • 附图1
    • 附图2
    • 第一节财产管理
      • 一、基本建设投资
      • 二、设备购置及电子化发展
    • 第二节现金管理
      • 府谷县农村信用社2005年末资产负债比例管理指标分析表 单位:仟元、%
    • 第三节费用管理
      • 府谷县农村信用社2005年末财务收支情况图 单位:仟元
      • 府谷县农村信用社2005年末资金情况分析表 单位:仟元、%
      • 2005年末农村信用社府谷县财务收支表 单位:仟元、%
    • 第四节信用社手续费支出标准管理办法
      • 一、代办储蓄手续费
      • 二、代办收货手续费
    • 第五节信用社历年经营效益情况
      • 府谷县农村信用社历年效益情况统计表 单位:万元
  • 第六章内控管理
    • 第一节内控建设
      • 一、内控环节
      • 二、内控策略
    • 第二节稽核纪检
      • 一、稽核审计方法
      • 二、稽核机构
      • 三、稽核培训
      • 四、业务稽核
      • 五、稽核管理
    • 第三节安全保卫
第五编文化建设
  • 附图
  • 第一章企业文化
    • 第一节从企业文化到信用社的企业文化
      • 一、企业文化
      • 二、信用社的企业文化
      • 三、信用社文化追求的目标
      • 四、创建信用社文化氛围
      • 五、培养信用社员工对信用社的认同感
    • 第二节信用社的观念文化
      • 一、信用社企业的价值观
      • 二、信用社企业精神
      • 三、信用社企业精神的载体
    • 第三节信用社形象设计
      • 一、信用社形象的内容和作用
      • 二、信用社作为一个整体的形象
      • 三、信用社的形象设计
  • 第二章信用社的行为规范
    • 第一节礼貌礼仪修养
      • 一、礼仪修养的必要性
      • 二、礼仪修养的基本准则
      • 三、培养礼仪修养的途径
      • 四、礼仪服务的主要内容
    • 第二节仪表、仪容与言谈举止
      • 一、仪表
      • 二、仪容
      • 三、言谈举止
    • 第三节营业办公礼仪
      • 一、营业礼仪服务规范
      • 二、接待与外联礼仪
      • 三、赠送礼品
    • 第四节服务用语规范
      • 一、会计专业服务礼仪
      • 二、出纳专业服务礼仪
      • 三、储蓄专业服务礼仪
      • 四、信贷专业服务礼仪
      • 五、公存专业服务礼仪
    • 第五节领导影响力
      • 一、领导影响力效应
      • 二、提高领导影响力的途径
      • 三、信用社领导者素质
  • 第三章文化成就
    • 第一节经营经验
      • 一、经营之道
      • 二、工作实务
    • 第二节文化成果
      • 一、言论文章
      • 二、文艺作品
      • 三、演讲文稿
        • 附图1
        • 附图2
        • 附图3
    • 第三节通讯报道
      • 一、消息简讯(选录)
      • 二、典型报道
附录
  • 中国人民银行对农村信用合作社贷款管理办法
  • 中国人民银行关于农村信用社同业借款的指导意见
  • 农村信用合作社农户小额信用贷款管理指导意见
  • 中国人民银行关于进一步做好农村信用社支农服务工作的通知
  • 陕西省农村信用社系统全员劳动合同制示范办法
  • 农村信用社管理暂行规定实施细则
  • 府谷县农村信用社贷款管理办法实施细则
  • 府谷县信用合作联社实体章程
  • 府谷县农村信用合作社财务管理实施办法
  • 府谷县农村信用合作社成本管理暂行办法
  • 府谷县农村信用合作社联合社股份合作制试点方案
  • 府谷县农村信用社按业务量计酬工资分配暂行办法
  • 府谷县农村信用社大额贷款咨询审查管理办法
  • 府谷县农村信用社增资扩股实施方案
  • 府谷县农村信用社招收新股及清理原有股金的几点说明
  • 府谷县农村信用社薪酬制度改革暂行办法
  • 府谷县农村信用社经营目标责任制岗位责任制考核试行办法
后记
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