永定县劳动志
简介
本志记述了永定县劳动机构发展的历史以及各项劳动工作。包括劳动就业、劳动力管理、工资改革、劳动保护、劳动保险等。
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序言
编写小组
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- 图为参加《永定县劳动志》讨论会全体同志合影
- 图为地区劳动局局长张兴养（右二）、地区方志办副主任王德瑞（左一）、地区社会劳动保险公司经理廖英松（右
前言
目次
概述
大事记
第一章 机构沿革
- 第一节 劳动行政机构
- 第二节 劳动服务机构
- 一、劳动服务公司
- 二、社会劳动保险公司
- 第三节 安全生产委员会
- 第四节 劳动鉴定委员会
- 第五节 知识青年上山下乡办公室
第二章 劳动就业
- 第一节 雇佣劳动
- 一、建国前的雇佣劳动
- 二、建国后的雇用劳动
- 第二节 就业安置
- 一、招工
- 二、复退军人的安置
- 三、归侨和侨眷的安置
- 四、自谋职业
- 五、其他人员的安置
第三章 劳动力管理
- 第一节 劳动计划
- 第二节 用工制度
- 一、固定工
- 二、临时工
- 三、合同制工
- 第三节 精简职工
- 一、精简
- 二、安置
- 第四节 劳动力调配
- 一、县外调动
- 二、县内调剂
- 三、劳务支援
- 四、县办工程
- 第五节 职业培训
- 一、徒工培训
- 二、就业前培训
- 三、职工文化教育
- 第六节 技校招生
- 第七节 待业管理
- 第八节 劳动纪律与奖惩制度
第四章 劳动工资
- 第一节 工资计划管理
- 第二节 工资制度
- 一、供给制
- 二、薪金制
- 三、工分制
- 四、包干制
- 第三节 工资形式
- 一、计时工资
- 二、计件工资
- 三、奖励工资
- 四、附加工资
- 五、保留工资
- 六、各种津贴
- 七、加班工资
- 第四节 学徒工、熟练工待遇
- 一、学徒期、熟练期生活补贴
- 二、转正工资
- 三、定级工资
- 第五节 复员转业、退伍军人工资
- 第六节 合同制工人工资
- 第七节 其他工资
- 一、调动工作工资
- 二、病、事假工资
- 三、停工津贴
- 四、受处分工资
- 五、临时工资
第五章 工资改革与调资升级
- 第一节 工资改革
- 一、一九五二年至一九五五年工资改革
- 二、一九五六年工资改革
- 三、一九八五年工资改革
- 四、局部的工资调整
- 第二节 调资升级
- 一、一九五九年调资升级
- 二、一九六三年职工升级
- 三、一九七二年调资升级
- 四、一九七七年调资升级
- 五、一九七八年职工升级
- 六、一九七九年职工升级
- 七、一九八一年调资升级
- 八、一九八二年调资升级
- 九、一九八三年调资升级
- 十、一九八七年职工升级
- 十一、其他调资升级
- 第三节 工资总额与平均工资
第六章 劳动保护与安全生产
- 第一节 劳动的安全与卫生
- 一、尘毒治理
- 二、女工保护
- 三、工时、休假
- 四、防护用品
- 五、保健食品
- 第二节 矿山安全监察
- 第三节 锅炉、压力容器安全监察
- 第四节 安全教育与事故处理
- 一、安全教育与“安全月”活动
- 二、事故处理
- 三、企业近年伤亡事故
第七章 劳动保险与职工福利
- 第一节 劳动保险
- 一、疾病医疗
- 二、因工伤残
- 三、职工待业救济
- 四、合同制工人养老保险
- 五、固定职工退休金统筹
- 六、工龄计算
- 第二节 退休、退职、死亡待遇
- 一、退休待遇
- 二、退职待遇
- 三、死亡待遇
- 四、顶替制度
- 第三节 生活福利
- 一、生活补贴
- 二、集体福利
- 三、探亲假
第八章 知识青年工作
- 第一节 下乡对象
- 第二节 知青管理
- 第三节 知青安置
- 一、知青下乡安置
- 二、知青就业安置
- 第四节 善后处理
附录